Un collègue part en congé maternité ou paternité, et l'équipe veut marquer le coup. Le pot de départ et la carte signée sont des classiques ; le jeu de pronostics de naissance, lui, a un avantage : il garde le lien avec le futur parent pendant son absence, jusqu'à l'annonce de la naissance.
Pourquoi un jeu de pronostics au bureau ?
- Il rassemble tout le monde, y compris les collègues en télétravail ou sur un autre site.
- Il dure : on en parle à la machine à café pendant des semaines.
- Il donne une bonne raison d'annoncer la naissance à l'équipe, avec le classement en prime.
- Il ne coûte rien : pas besoin de miser d'argent, ce qui évite tout malaise au travail.
Comment l'organiser
- Demandez l'accord du futur parent : certains préfèrent rester discrets sur la date prévue ou le prénom.
- Créez la partie en ligne avant le départ en congé, avec la date prévue du terme.
- Choisissez des questions adaptées au bureau : date, heure, poids, taille, fille ou garçon, prénom. Laissez de côté les questions trop intimes (durée du travail, type d'accouchement).
- Envoyez le lien sur la messagerie de l'équipe (Teams, Slack, mail) ou affichez un QR code dans la salle de pause.
- Fixez une date limite pour parier, par exemple le dernier jour avant le congé.
- Après la naissance, le parent (ou un collègue proche) publie le résultat et le palmarès s'affiche pour tout le monde.
Quelles questions poser entre collègues ?
Restez sur les questions que tout le monde peut se permettre de poser :
- la date et l'heure de naissance ;
- le poids et la taille ;
- fille ou garçon, si les parents ne l'ont pas annoncé ;
- le prénom ;
- et une question pour rire, liée à l'équipe : « Quel collègue le bébé rencontrera-t-il en premier ? »
Pour d'autres idées, voyez notre liste de questions par catégorie.
Quel enjeu au bureau ?
Évitez l'argent : au travail, il crée vite des malaises. Préférez un enjeu symbolique :
- le gagnant choisit le restaurant du prochain déjeuner d'équipe ;
- le dernier apporte les croissants ;
- le gagnant est le premier à rencontrer le bébé lors de sa visite au bureau.
D'autres idées dans notre article sur les enjeux sans argent. Et si l'équipe veut aussi offrir un cadeau, le jeu se lance très bien avec une cagnotte : voir comment organiser une cagnotte de naissance.
Le jeu en ligne plutôt que le tableau partagé
Le réflexe au bureau, c'est le tableur partagé. Il marche, mais tout le monde peut modifier les lignes des autres, il faut écrire les formules de points, et il est pénible à remplir sur téléphone. Un jeu en ligne comme MPB règle ces problèmes : chacun répond depuis son téléphone ou son ordinateur, sans créer de compte, et les points se calculent tout seuls, y compris pour les réponses proches. Nous comparons les solutions dans notre comparatif des méthodes.
Questions fréquentes
Comment faire participer les collègues en télétravail ?
Envoyez le lien du jeu sur la messagerie de l'équipe. Chacun parie depuis chez lui, et le classement est le même pour tout le monde.
Faut-il demander l'accord du futur parent ?
Oui. Le jeu repose sur la date prévue d'accouchement, que certains préfèrent garder pour eux. Un simple message suffit, et la plupart des futurs parents sont ravis.
Qui publie le résultat après la naissance ?
Le futur parent lui-même, ou un collègue proche qu'il prévient de la naissance. Il suffit de saisir la date, l'heure, le poids et le prénom : le palmarès se calcule tout seul.